Le ministre de la Fonction publique, Olivier Boucal, a annoncé la mise en place d’un nouveau système de contrôle des horaires de travail des fonctionnaires à partir du lundi 29 avril 2024. Cette décision a été prise lors d’une réunion ministérielle, en complément de la déclaration du Prime Minister, Ousmane Sonko.
Réactions dans les ministères
Les Ministères de l’Industrie et du Commerce, de la Fonction publique, et des Finances et du Budget ont réagi différemment à cette mesure. Certains affirment que le système de pointage était déjà en place.
Système de pointage biométrique
Dans les locaux de la Fonction publique, un système de pointage biométrique est désormais en service, avec des appareils placés à l’entrée pour enregistrer les arrivées et les départs du personnel.
Réactions dans les ministères
Au ministère de l’Industrie et du Commerce, bien que la nouvelle règle soit en place, certains employés ne sont pas encore au courant. Le chef du personnel souligne l’importance du respect des horaires de travail, non seulement en suivant les règles, mais aussi par sens de responsabilité.
Importance du respect des horaires
Il est souligné que le respect des horaires de travail est une question de mentalité et de valeurs humaines. Le système de pointage est vu comme une nécessité, mais la productivité reste primordiale.
Routine des horaires de travail
Dans les ministères de l’Industrie et du Commerce, ainsi que des Finances et du Budget, la routine des horaires de travail semble bien établie, avec des vérifications régulières et une surveillance accrue.
Objectif du système de pointage
Le nouveau système vise à assurer le bon fonctionnement et la rigueur au sein de l’administration. Il est considéré comme un moyen de donner une nouvelle dynamique au travail dans le secteur public.
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